Start der ersten Bewerbungsphase des Talentmanagement Award

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Pressemitteilung: Bonn/Düsseldorf.Qualifizierte Mitarbeiter/-innen zu finden, zu binden und langfristig zu halten ist eines der Hauptanliegen von Unternehmen in Zeiten von Fachkräftemangel, demographischen Veränderungen und annähernder Vollbeschäftigung. Aufgrund dessen ist ein systematisches, zielgerichtetes und nachhaltiges Talentmanagement gefragt.

Das Handelsblatt und EuPD Research haben die hohe Bedeutung von Talentmanagement erkannt und es sich zum Ziel gesetzt, exzellentes und richtungsweisendes Talentmanagement aktiv zu fördern. Im Rahmen der gemeinsamen Initiative wird im Frühjahr 2018 erstmalig die Auszeichnung für herausragendes Talentmanagement in Deutschland verliehen – der Talentmanagement Award.

Das Handelsblatt und EuPD Research sind langjährige Experten in der Würdigung des herausragenden und nachhaltigen Personalmanagements. Bereits seit 2009 verleihen die Initiatoren unter ministerialer Schirmherrschaft jährlich den Corporate Health Award – den renommiertesten Preis für betriebliches Gesundheitsmanagement in Deutschland.

Für den Talentmanagement Award unterstützen uns seit Projektbeginn selektierte Fachgrößen aus den Bereichen Talentmanagement, Human Resources und Recruiting sowie aus der Wissenschaft. Gemeinsam wurde mit unseren Experten das Qualitätsmodell und der Qualifizierungsbogen für den Award entwickelt.

Unternehmen jeder Größe können sich mit ihrem Talentmanagement bewerben. Ob bereits langjährige Erfahrung vorliegt oder erste Ansätze verfolgt werden, spielt bei der Bewerbung um den Talentmanagement Award keine Rolle, denn: Die Teilnahme lohnt sich für jedes Unternehmen!

Alle Bewerber erhalten eine kostenfreie Statusanalyse und eine exklusive Benchmark-Anlalyse ihres Talentmanagements. Zudem besteht die Möglichkeit eines individuellen Analysegespräches. Die Bewerbung für den Award wird durch eine Auditierung komplettiert. Die feierliche Verleihung des ersten Talentmanagement Award ist für das Frühjahr 2018 geplant.

Weitere Informationen zur Bewerbung und Award finden Sie auf der Internetpräsenz des Talentmanagement Awards: www.talentmanagement-award.de Aktuelle Informationen und Austausch zum Thema Talentmanagement bietet die XING Gruppe des Awards.

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